الإثنين, 22 ذو القعدة 1441 هجريا.
المغرب
05:45 م

احدث الاخبار

منصة ” معين ” الإلكترونية تنجز 35 ألف طلب إلكتروني عبر خدمة مواعيدي عن بُعد

سمو أمير المنطقة الشرقية يلتقي مدير ميناء الملك عبدالعزيز بالدمام

“هدف”: 64577 موظفة سعودية استفدن من دعم “نقل المرأة”.. والرياض تتصدر بـ 28 ألف مستفيدة

مركز الملك سلمان للإغاثة يوزع أكثر من 22 طنًا من السلال الغذائية في مديرية رازح بمحافظة صعدة

أمير الشرقية يوجه بتوصيل التيار الكهربائي لميدان فروسية الخفجي وأعمال الصيانة تبدأ

بلدية الخفجي ترفع أكثر من 9200 م3 من النفايات والأنقاض خلال شهر من الأحياء

محافظ الخفجي يتفقد طريق الجامعة الجديد وكيفية ربطه بالطريق الدولي

ندوة حوارية عن بُعد حول مسبار الأمل بين الرياض وأبوظبي

سمو ولي العهد يهنئ ميشيل مارتن بمناسبة انتخابه رئيساً للوزراء في إيرلندا

خادم الحرمين الشريفين يهنئ ميشيل مارتن بمناسبة انتخابه رئيساً للوزراء في إيرلندا

الشباب يستعيد إسبيريا.. وينتظر بلعمري

تأخر وصول الثلاثي يربك تدريبات الأهلي

وزير العمل يُدشن المرحلة الثانية من مشروع تطوير المعايير الوظيفية للقطاع غير الربحي وتأهيل العاملين

وزير العمل يُدشن المرحلة الثانية من مشروع تطوير المعايير الوظيفية للقطاع غير الربحي وتأهيل العاملين
المشاهدات : 1835
التعليقات: 0
https://www.alkhafji.news/?p=475206
أبعاد الخفجى-محليات:
صحيفة أبعاد الإخبارية
أبعاد الخفجى-محليات:

دشن معالي وزير العمل والتنمية الاجتماعية م. أحمد بن سليمان الراجحي، صباح اليوم الاثنين الموافق 4 نوفمبر، المرحلة الثانية من مشروع تطوير المعايير الوظيفية للقطاع غير الربحي وتأهيل العاملين خلال السنوات الثلاث المقبلة وذلك في جامعة الملك فهد للبترول والمعادن، وبحضور سعادة مدير الجامعة المكلف د. سهل نشأت عبدالجواد.

ومن جانبه، رحب د. سهل بن نشأت عبدالجواد، مدير الجامعة بمعالي الوزير في مستهل الزيارة، معتبراً زيارة معاليه للجامعة أحد مظاهر التعاون بين الجامعة والوزارة التي تعزز الممارسات الاحترافية في جميع جوانب العمل في القطاع غير الربحي، وتنقله من مرحلة الاجتهاد الفردي إلى مرحلة العمل المؤسسي، الذي يحقق التنمية الاجتماعية للأفراد والمجتمع بمفهومها .

يذكر أن مشروع تطوير المعايير الوظيفية وبناء قدرات العاملين في القطاع غير الربحي هو أحد مستهدفات وكالة التنمية الاجتماعية وأحد برامج تأهيل وتدريب العاملين في القطاع غير الربحي، حيث دربت الوزارة سابقا بالشراكة مع جامعة الملك فهد للبترول والمعادن عددًا من قيادات القطاع غير الربحي، من خلال الذراع التدريبي للجامعة وهي أكاديمية الفوزان لتدريب القيادات.

واستهدفت الوزارة في التدريب البرامج والوظائف الرئيسية في القطاع ومنها: “المدير التنفيذي، مدير التطوع، مدير موارد مالية، مدير مشاريع تنموية، باحث اجتماعي، أخصائي الحوكمة ومكافحة الإرهاب وغسيل الأموال”.

وقال المتحدث الرسمي لوزارة العمل والتنمية الاجتماعية أ. خالد أبا الخيل، أن الوزارة تستهدف في هذه المرحلة استكمال بناء المعايير للوظائف الرئيسية وتدريب مايقارب “15000” موظف *في القطاع بكافة البرامج المذكورة في ثلاث مدن رئيسية هي (الدمام، الرياض، جدة)، مبينًا أنه تم الانتهاء في المرحلة الأولى من بناء 10 معايير بالإضافة إلى البرامج التدريبية خلال هذا الشهر.

واختتم أبا الخيل حديثه قائلًا: أن وزارة العمل والتنمية الاجتماعية تسعى لاستثمار علاقاتها وشراكاتها مع القطاعين العام والخاص في سبيل تطوير القطاع غير الربحي وتدريب قياداته وتحسين بيئته وتحويلها إلى بيئة جاذبة لأصحاب الكفاءات والداعمين والراغبين في استثمار طاقاتهم وأوقاتهم بالإسهام في بناء وتنمية المجتمع.

التعليقات (٠) أضف تعليق

أضف تعليق

بريدك الالكترونى لن نقوم بأستخدامه.

You may use these HTML tags and attributes:
<a href="" title=""> <abbr title=""> <acronym title=""> <b> <blockquote cite=""> <cite> <code> <del datetime=""> <em> <i> <q cite=""> <s> <strike> <strong>

هذا الموقع يستخدم Akismet للحدّ من التعليقات المزعجة والغير مرغوبة. تعرّف على كيفية معالجة بيانات تعليقك.